Vil du gøre en reel forskel for udsatte børn og familier?

I Nordfyns Kommune søger vi en engageret socialrådgiver til vores Børneteam. Hos os bliver du en del af et fagligt stærkt fællesskab med fokus på kvalitet i sagsbehandlingen, tæt kollegial sparring og et arbejdsmiljø, hvor vi hjælper hinanden.

Vi arbejder ud fra Barnets Lov og har ambitioner om at skabe de bedst mulige løsninger for børn og familier gennem inddragelse, faglig refleksion og tværfagligt samarbejde.

Hvis du trives med myndighedsarbejde, relationelt samarbejde og komplekse socialfaglige problemstillinger, vil vi meget gerne høre fra dig.

Om stillingen:

• Fast stilling: 37 timer om ugen
• Tiltrædelse:  1. februar 2027 eller snarest muligt
• Arbejdssted: Familieafdelingen, Nordfyns Kommune

Hvem er vi?

Foruden børneteamet består Familieafdelingen af ledelse, Modtagelsen og Børnehandicapteamet samt familiepleje- og matchkonsulenter.

Vi samarbejder tæt med Ungeteamet om unge mellem 15–23 år og indgår i Børn og Familie, der også omfatter Familiehuset, Sundhedsplejen, ungeteamet, Langbyhus, Tandplejen og PPR.

Børn og Familie er en del af Børn og Unge i Nordfyns Kommune. Vores kerneopgave er at sikre udsatte børn og unges trivsel, udvikling og uddannelse gennem inddragelse af familie og netværk.

Vi tilbyder dig

• en god introduktion til arbejdet i vores afdeling
• et spændende og afvekslende arbejde
• fast sagssupervision, faglig sparring og tydelig prioritering
• fast og tilgængelig ledelsessparring 
• metodeudvikling og højt fagligt niveau
• et trygt arbejdsmiljø med humor og højt til loftet
• kollegialt fællesskab og fokus på trivsel
• arbejde i DUBU og med ICS
• et sagsantal på omkring 25 sager

Hvem er du?

Vi ved, at myndighedsarbejde kan være komplekst. Derfor arbejder vi målrettet med faglig prioritering, supervision og sparring. Hos os skal du ikke stå alene med vanskelige vurderinger eller høj kompleksitet.

Vi forestiller os, at du:

• er uddannet socialrådgiver eller socialformidler
• har erfaring med eller interesse for myndighedsområdet
• trives med at arbejde systematisk og skabe overblik
• kan skabe tillidsfulde relationer, samtidig med at du står sikkert i myndighedsrollen
• ser værdi i faglig sparring og tværfagligt samarbejde
• har humor, gåpåmod og en positiv tilgang til samarbejde og mennesker
• har kørekort og mulighed for at komme rundt på egen hånd

Dine primære opgaver bliver:

• Myndighedsarbejde efter Barnets Lov
• Udarbejdelse af børnefaglige undersøgelser og afdækninger
• Iværksættelse og opfølgning på støttende indsatser
• Samarbejde med familier, netværk og samarbejdspartnere
• Deltagelse i netværksmøder, tværfaglige møder og børnesamtaler
• Udarbejdelse af afgørelser og øvrig sagsbehandling i DUBU

Løn og ansættelse

Løn- og ansættelsesvilkår sker i henhold til gældende overenskomst. Forventet løninterval oplyses ved 1. samtale. Den endelige løn fastsættes på baggrund af dine kvalifikationer og tidligere erhvervserfaring og efter konkret forhandling med den faglige organisation.
Vi indhenter børne- og straffeattest før ansættelse.

Har du spørgsmål?

Kontakt teamleder Mette S. Gramm på tlf. 23 26 78 97.

Ansøgning

• Ansøgningsfrist: 1. december 2026
• Udvælgelse af kandidater: 2. december 2026
• Samtaler: 8. december 2026
• Tiltrædelse:  1. februar 2027 eller snarest muligt

Vi glæder os til at høre fra dig!

Her kan du læse mere om, hvad vi i Nordfyns Kommune mener, en attraktiv arbejdsplads er kendetegnet ved:
Vores attraktive arbejdsplads - Nordfyns Kommune