Vi leder efter nye kollegaer til Team Natur og Vand.

Måske er du stærkest på natur. Måske er vandløb dit speciale. Måske har du erfaring med begge dele.

Vi er i gang med at sammensætte det hold, der skal løfte fremtidens opgaver inden for natur og vand. Derfor er vi mindre optagede af, hvilken kasse du passer ned i, og mere optagede af, hvad du kan bidrage med, både fagligt og menneskeligt.

Vi kender opgaverne. Men vi tror på, at de bedste løsninger opstår, når vi tager udgangspunkt i de mennesker, vi ansætter. Derfor får du også mulighed for at præge din opgaveportefølje ud fra dine kompetencer og interesser indenfor natur og vandløb.

En typisk arbejdsdag

Du møder ind på Rådhuset i Otterup, hælder en kop kaffe op og vender dagens opgaver med kollegaerne.

Formiddagen byder måske på en faglig vurdering af en sag om beskyttet natur. Klokken 10 samles vi til fem minutters elastiktræning, før arbejdet fortsætter. Senere står du ved et vandløb eller i et naturområde sammen med en lodsejer. Tilbage på kontoret sparrer du med kollegaer om en sag, hvor natur, lovgivning og forskellige interesser skal gå op i en højere enhed.

Omkring 80 % af arbejdet foregår på kontoret og 20 % ude i felten. Derfor passer jobbet godt til dig, der både trives med fordybelse ved skrivebordet og med gummistøvler på.

Hvad kommer du til at arbejde med indenfor vandløb og/eller natur?

• Sagsbehandling efter naturbeskyttelsesloven § 3
• Vurdering af beskyttet natur (enge, moser, overdrev, søer mv.) fx i forbindelse med udvidelse af husdyrbrug
• Vandløbsforvaltning og sagsbehandling efter vandløbsloven
• Deltagelse i biodiversitets-, natur- og vandprojekter
• EU LIFE-projekter i samarbejde med andre kommuner
• Udarbejdelse af vandløbsregulativer
• Dagsordner til politiske udvalg, hvor du bruger din faglighed til at belyse sagen

Du skal trives med både at fordybe dig i lovgivning og faglige vurderinger og med at komme ud og møde de mennesker, som vores arbejde har betydning for.

Hvem er du?

Du er måske biolog, naturforvalter, ingeniør, jurist eller noget helt femte.

Det vigtigste er, at du har faglig ballast og lyst til at bruge den.

Du behøver ikke vide alt fra første dag. Til gengæld håber vi, at du er nysgerrig, kan samarbejde med mange forskellige mennesker og har lyst til at finde løsninger i en virkelighed, hvor natur, vand, landbrug, borgere og politik nogle gange trækker i hver sin retning.

Hvem bliver dine kollegaer?

Vi er ca. 20 kollegaer med høj faglighed og stor hjælpsomhed.

Vi sparrer meget med hinanden, dækker ind for hinanden og bruger vores forskellige kompetencer. Her er plads til at nørde lovgivning, diskutere faglige dilemmaer og dele viden på tværs af fagområder.

Nogle dage er der så stille på kontoret, at man næsten kan høre lovgivningen knirke. Andre dage summer kontoret af sparring, gode grin og faglige diskussioner.

Vi har vores egen ørepineplante, som på mærkværdig vis er blevet et fælles projekt. Og så har vi et ufærdigt puslespil liggende fremme, som vi håber, du vil hjælpe os med i pauserne.

Vi tager vores opgaver seriøst. Men vi synes også, det skal være rart at gå på arbejde.

Hvad siger kollegaerne om din leder?

Hvis du spørger os, er han først og fremmest et menneske med hjertet på rette sted. Han er nem at snakke med, altid klar med et smil og oprigtigt interesseret i, hvordan vi har det.

Vi ved, at han bakker os op, og det giver en stor tryghed i hverdagen. Og så kan han godt være lidt distræt. En samtale med ham tager indimellem et par spændende omveje undervejs.

Hvad får du også hos os?

• Mulighed for hjemmearbejde – typisk 1-2 dage om ugen
• Fleksible arbejdstider
• En god pensionsordning
• 6. ferieuge
• To omsorgsdage ved børn u/7 år
• Sundhedsordning
• Gode muligheder for efteruddannelse
• Lækker frokostordning, som Henriette laver til os
• En arbejdsplads med høj faglighed og høj psykologisk tryghed

Lyder det som noget for dig?

Du behøver ikke sende en lang ansøgning. Send blot dit CV. 

Hvis du gerne vil høre mere om stillingen, så ring endelig til Natur- og Miljøchef
Peter Simmelsgaard på tlf. 41 71 57 56 for en uforpligtende snak om jobbet, teamet og mulighederne. Du er også velkommen til at sende en sms og bede om at blive ringet op, da Peter ofte sidder i møder. Så ringer han tilbage.

Det praktiske

Ansøgningsfrist: Vi glæder os til at høre fra dig senest søndag den 23. august 2026
Samtaler: Første runde den 25. og 26. august 2026 og den 28. august for anden runde
Ansættelse: 1. oktober 2026 eller efter aftale
Arbejdstid: 37 timer pr. uge
Arbejdssted: Otterup Rådhus, Rådhuspladsen 2, 5450 Otterup

Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst.
Straffeattest indhentes før ansættelse.

Her kan du læse mere om, hvad vi i Nordfyns Kommune mener, en attraktiv arbejdsplads er kendetegnet ved:
Vores attraktive arbejdsplads - Nordfyns Kommune